Si esta frase que oímos mucho por allí aunque nadie la quiere decir delante de nosotros.
¿A que se refieren con esta frase? A caso creen que nos hemos comprado los títulos, que los exámenes son fáciles comparados con los suyos o que nos tienen envidia. Nos podremos responder a esto pero vamos a intentar dar una respuesta lógica a cada uno de estos aspectos.
Por que consideran que la UEM es una taquilla donde pones dinero y te dan el título. Algunos piensan que es porque pagamos bastante dinero y que por ello las clases van a ser más simples. Para sorprender a esa gente, la Universidad Europea no es más cara que otras universidades, pagamos un 10 o 20% más y se nos devuelve en forma de prácticas más dedicadas, clases más reducidas, profesores con experiencia en el sector y un trato digno, que merece esta diferencia.
¿Exámenes más fáciles? Permíteme dudarlo, los exámenes que realizamos son del mismo tipo que los que realizan mis compañeros en otras universidades. Quizás a algunos les parezca más fáciles por el hecho de que nuestros profesores dediquen más tiempo a los alumnos lo que resulta en mejores calificaciones.
¿Es esto por lo que resuena esta frase? Personalmente me parece una tontería que juzguemos de este modo el nivel de la enseñanza que se nos da en esta u otra universidad.
lunes, 21 de marzo de 2016
La zona de estudio
¿Donde estudiar?
Esta es una pregunta que bastantes personas todavía no saben responder con certeza.
Lo más importante de nuestra zona de estudio es el orden. Si nuestra mesa y sus alrededores no están ordenados, nosotros mismo no seremos capaces de ordenar las ideas dentro de la cabeza.
Por otro lado debemos evitar que haya demasiadas cosas en nuestro escritorio ya que cada cosa puede desconcentrarnos, del mismo modo estudiar en el salón (donde esta la tele), al lado del portátil o en algún otro lugar donde normalmente no estudiamos, no es recomendado.
Esta es una pregunta que bastantes personas todavía no saben responder con certeza.
Lo más importante de nuestra zona de estudio es el orden. Si nuestra mesa y sus alrededores no están ordenados, nosotros mismo no seremos capaces de ordenar las ideas dentro de la cabeza.
Por otro lado debemos evitar que haya demasiadas cosas en nuestro escritorio ya que cada cosa puede desconcentrarnos, del mismo modo estudiar en el salón (donde esta la tele), al lado del portátil o en algún otro lugar donde normalmente no estudiamos, no es recomendado.
Entrevista con Katarzyna Ewa Krzyszkowiak-Chmielewska
Katarzyna Ewa Krzyszkowiak-Chmielewska es una licenciada en farmacia y Directora de Marketing en Grupo Orange (2001-2011), pero más que todo es mi madre, es la persona a la que decidí realizar la entrevista de este blog. El tema de esta entrevista ha sido "Entrevista de trabajo" se componía de las siguientes preguntas:
- ¿Qué cualidades generales se busca en los trabajadores?
Sobre todo si la persona es segura de sí mismo/a, no contrataré a alguien que tiene miedo de sí mismo y no confía en sus capacidades. Si quiere trabajar, por muy claro que resulte esto me he encontrado durante mi carrera con mucha gente que venía a cobrar y no a trabajar. Debe estar determinado a trabajar y no hacerlo por obligación. Una actitud positiva es también un factor importante. Cada candidato tiene que saber trabajar en equipo. Algo más personal, pero la persona que ostenta al puesto me debería tratar bien, aunque esto no sea definitivo, si que es un punto a favor. No me interesa la experiencia profesional de la persona, busco a gente apasionada por el trabajo. Finalmente es importante que uno responda rápidamente y de manera breve a las preguntas, si esquiva preguntas o tarda en responder, empiezo a dudar si este es el puesto para el/ella.
- ¿Cuáles son las preguntas típicas, que siempre repites en las entrevistas de trabajo?
Siempre estaba apoyada por el departamento de RH, donde ellos aplicaban el primer filtro, por ello a mi me quedaban las preguntas finales a la selección de los trabajadores más adecuados. Siempre pregunto estas tres preguntas:
- ¿Qué te esperas en este puesto de trabajo?
- ¿Cuál es tu mayor logro en tu carrera profesional?
- ¿Cuanto esperas cobrar en este puesto?
- ¿Como comienza una entrevista?
Sobre todo, comenzamos con una presentación, un cálido buenos días, un apretón de mano que es esencial y describe mucho a la persona. Después paso a describir el puesto de trabajo por el cual realizamos la entrevista, posteriormente le explico que estatus va a tener dentro de la jerarquía. Después de esto pregunto si está listo/a para las preguntas.
- ¿Qué pequeños detalles importan en una entrevista?
La vestimenta (debe adecuarse al puesto por el que opta la persona), como se sienta (describe bastante a la personalidad y la actitud de la persona y como ya mencionado anteriormente, como da la mano para la bienvenida.
- ¿Le ha ocurrido alguna vez que desde la primera impresión sabía que era la persona adecuada?
Si y numerosas veces, pero siempre tenía que comprobar como trabajan. Como ya dicho, la primera impresión es única y esencial.
- ¿Las entrevistas son iguales después de hacer muchas?
No, nunca. Aunque se hagan las mismas preguntas, cada entrevista es distinta, no hay dos similares, por ello el trabajo de entrevistar a alguien no es tan simple com seguir una plantilla.
- ¿Qué cualidades generales se busca en los trabajadores?
Sobre todo si la persona es segura de sí mismo/a, no contrataré a alguien que tiene miedo de sí mismo y no confía en sus capacidades. Si quiere trabajar, por muy claro que resulte esto me he encontrado durante mi carrera con mucha gente que venía a cobrar y no a trabajar. Debe estar determinado a trabajar y no hacerlo por obligación. Una actitud positiva es también un factor importante. Cada candidato tiene que saber trabajar en equipo. Algo más personal, pero la persona que ostenta al puesto me debería tratar bien, aunque esto no sea definitivo, si que es un punto a favor. No me interesa la experiencia profesional de la persona, busco a gente apasionada por el trabajo. Finalmente es importante que uno responda rápidamente y de manera breve a las preguntas, si esquiva preguntas o tarda en responder, empiezo a dudar si este es el puesto para el/ella.
- ¿Cuáles son las preguntas típicas, que siempre repites en las entrevistas de trabajo?
Siempre estaba apoyada por el departamento de RH, donde ellos aplicaban el primer filtro, por ello a mi me quedaban las preguntas finales a la selección de los trabajadores más adecuados. Siempre pregunto estas tres preguntas:
- ¿Qué te esperas en este puesto de trabajo?
- ¿Cuál es tu mayor logro en tu carrera profesional?
- ¿Cuanto esperas cobrar en este puesto?
- ¿Como comienza una entrevista?
Sobre todo, comenzamos con una presentación, un cálido buenos días, un apretón de mano que es esencial y describe mucho a la persona. Después paso a describir el puesto de trabajo por el cual realizamos la entrevista, posteriormente le explico que estatus va a tener dentro de la jerarquía. Después de esto pregunto si está listo/a para las preguntas.
- ¿Qué pequeños detalles importan en una entrevista?
La vestimenta (debe adecuarse al puesto por el que opta la persona), como se sienta (describe bastante a la personalidad y la actitud de la persona y como ya mencionado anteriormente, como da la mano para la bienvenida.
- ¿Le ha ocurrido alguna vez que desde la primera impresión sabía que era la persona adecuada?
Si y numerosas veces, pero siempre tenía que comprobar como trabajan. Como ya dicho, la primera impresión es única y esencial.
- ¿Las entrevistas son iguales después de hacer muchas?
No, nunca. Aunque se hagan las mismas preguntas, cada entrevista es distinta, no hay dos similares, por ello el trabajo de entrevistar a alguien no es tan simple com seguir una plantilla.
domingo, 20 de marzo de 2016
Vida de universitario, fiesta o exámenes?
Como un estudiante me gustaría hablar de este tema, a pesar de que sea menos serio y quizás no abarque los objetivos de esta asignatura.
Cuando mencionamos "vida universitaria", ¿a qué nos referimos? A una vida donde te levantas a las 8:00 para estudiar y te acuestas a las 00:00, o a una vida donde quedas con tus compañeros en "Kapital" el día antes del examen y mañana llegarás con resaca, si te decides por levantarte...
Todos conocemos ambos tipos de estudiantes la pregunta es, ¿cuál es el correcto? Obviamente todos diremos de manera unánime que estudiar... si... y yo me lo voy a creer.
Como estudiante igual que la mayoría de los que van a leer esto: "chic@s busquemos un término intermedio, nadie aguanta matarse tanto a estudiar, pero hay que también decir no a las copas y discotecas."
Cuando mencionamos "vida universitaria", ¿a qué nos referimos? A una vida donde te levantas a las 8:00 para estudiar y te acuestas a las 00:00, o a una vida donde quedas con tus compañeros en "Kapital" el día antes del examen y mañana llegarás con resaca, si te decides por levantarte...
Todos conocemos ambos tipos de estudiantes la pregunta es, ¿cuál es el correcto? Obviamente todos diremos de manera unánime que estudiar... si... y yo me lo voy a creer.
Como estudiante igual que la mayoría de los que van a leer esto: "chic@s busquemos un término intermedio, nadie aguanta matarse tanto a estudiar, pero hay que también decir no a las copas y discotecas."
Una exposición
El viernes 11 de Marzo he tenido la posibilidad de realizar una exposición oral del proyecto final de la asignatura de HHCC. Durante el evento todos los alumnos han presentado sus proyectos. Todos utilizando distintas técnicas.
Tras la presentación tuve un tiempo para reflexionar sobre como expuse. Siendo totalmente sincero, me ha ido bastante bien, salvo un pequeño error. Fue después de la exposición cuando nos reunimos los compañeros de clase y compartimos las experiencias. La mayoría de los compañeros decían que tenían mucho miedo a la hora de hablar, que les fue mal o simplemente no se sintieron a gusto con su exposición.
Por ello me gustaría dejar aquí algunos consejos de cara a presentaciones orales que vayan a realizar en el futuro:
- Confianza. Uno debe confiar en si mismo, tener en cabeza la frase: "yo soy el especialista, me vienen a escuchar a mi, se lo voy a demostrar".
- Seguridad. A la hora de presentar cada uno debe haberse preparado lo que va a exponer, todo debe estar estructurado y planeado desde antes, aún así es recomendado que tenga un plan B por si se olvida de algo (chuleta en el bolsillo, una hoja con apuntes en la mesa, etc.)
- Práctica. La primera presentación raramente sale perfecta pero para que las siguientes lo sean hay que realizar "ciento y una" presentaciones.
Tras la presentación tuve un tiempo para reflexionar sobre como expuse. Siendo totalmente sincero, me ha ido bastante bien, salvo un pequeño error. Fue después de la exposición cuando nos reunimos los compañeros de clase y compartimos las experiencias. La mayoría de los compañeros decían que tenían mucho miedo a la hora de hablar, que les fue mal o simplemente no se sintieron a gusto con su exposición.
Por ello me gustaría dejar aquí algunos consejos de cara a presentaciones orales que vayan a realizar en el futuro:
- Confianza. Uno debe confiar en si mismo, tener en cabeza la frase: "yo soy el especialista, me vienen a escuchar a mi, se lo voy a demostrar".
- Seguridad. A la hora de presentar cada uno debe haberse preparado lo que va a exponer, todo debe estar estructurado y planeado desde antes, aún así es recomendado que tenga un plan B por si se olvida de algo (chuleta en el bolsillo, una hoja con apuntes en la mesa, etc.)
- Práctica. La primera presentación raramente sale perfecta pero para que las siguientes lo sean hay que realizar "ciento y una" presentaciones.
miércoles, 9 de marzo de 2016
Sin prisa, que me quedan todavía 5 minutos.
¿A que nos referimos con este título?
Creo que todos sabemos, aunque algunos más que otros, que significa el decir de que nos quedan todavía 5 minutos, o decir "5 minutos más de sueño" y despertarse 1 hora más tarde. Si... creo que cada uno dijo internamente: "ese soy yo".
Es normal y totalmente natural en el ser humano, no hay que extrañarse por ello. En cambio se le debe de poner un orden de importancia a ciertas cosas. Hay días y momentos en los que hay que despertarse o correr un poco más de prisa. No hay una regla o un truco ideal para ello, cada uno ha de conocer su cuerpo y debe controlar cuando debe despertarse y cuando pude posponer el despertador.
Todo esto depende de la importancia de la reunión, cita, evento, etc.
En resumen, cada uno debe saber sus prioridades y ser capaz de tener la fuerza de levantarse cuando es debido y salir antes de casa para no llegar tarde a ninguna reunión.
Creo que todos sabemos, aunque algunos más que otros, que significa el decir de que nos quedan todavía 5 minutos, o decir "5 minutos más de sueño" y despertarse 1 hora más tarde. Si... creo que cada uno dijo internamente: "ese soy yo".
Es normal y totalmente natural en el ser humano, no hay que extrañarse por ello. En cambio se le debe de poner un orden de importancia a ciertas cosas. Hay días y momentos en los que hay que despertarse o correr un poco más de prisa. No hay una regla o un truco ideal para ello, cada uno ha de conocer su cuerpo y debe controlar cuando debe despertarse y cuando pude posponer el despertador.
Todo esto depende de la importancia de la reunión, cita, evento, etc.
En resumen, cada uno debe saber sus prioridades y ser capaz de tener la fuerza de levantarse cuando es debido y salir antes de casa para no llegar tarde a ninguna reunión.
domingo, 7 de febrero de 2016
Global Robot Expo
Hoy he venido a contaros mi experiencia de un evento, en el cual tuve el placer de participar el sábado, 30 de Enero de 2016.
Se trata en particular de la "Global Robot Expo" que tuvo lugar en el Pabellón de Cristal, Casa del Campo, Madrid. A esta exposición he asistido junto a Rubén Ferández Pacheco e Iván Cebrián Rodríguez, dos compañeros del club de robótica de la Universidad. Fue gracias al profesor coordinador del club David Javier Estévez Ibáñez quien nos ha facilitado las entradas a este evento.
La experiencia fue sin duda muy interesante sobre todo por el aspecto de que podíamos ver como funcionan los robots y drones de hoy en día. Además podíamos asistir a conferencias en las que podíamos aprender sobre empresas que proporcionan ayuda a proyectos de desarrollo de drones así como sobre la seguridad de estos de cara al día a día (privacidad, seguridad, etc.).
Esta experiencia me ha parecido sin duda una de las más interesantes en estos días ya que pudimos tener contacto con tecnologías en las que esperamos trabajar en un futuro y también hacemos ahora en el mismo club de robótica.
Desde aquí me gustaría dar las gracias a David Estévez quien nos ha facilitado las entradas y a mis compañeros por animarme a participar en el evento.
La experiencia fue sin duda muy interesante sobre todo por el aspecto de que podíamos ver como funcionan los robots y drones de hoy en día. Además podíamos asistir a conferencias en las que podíamos aprender sobre empresas que proporcionan ayuda a proyectos de desarrollo de drones así como sobre la seguridad de estos de cara al día a día (privacidad, seguridad, etc.).
Esta experiencia me ha parecido sin duda una de las más interesantes en estos días ya que pudimos tener contacto con tecnologías en las que esperamos trabajar en un futuro y también hacemos ahora en el mismo club de robótica.
Desde aquí me gustaría dar las gracias a David Estévez quien nos ha facilitado las entradas y a mis compañeros por animarme a participar en el evento.
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